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企
工作職責(zé)：1.根據(jù)客戶需求制定軟件方案、編寫代碼等。2.根據(jù)產(chǎn)品特性編寫軟件方案書、軟件功能說明書等文檔。3.按照開發(fā)流程進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)打樣。4.樣品軟件、功能調(diào)試、優(yōu)化、并協(xié)助后端導(dǎo)入生產(chǎn)。5.協(xié)助硬件工程師完成樣板調(diào)試。6.完成上級(jí)安排的其他工作。任職要求：...
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企
測試工程師（鋰電池）
12-24萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)鋰電池儲(chǔ)能系統(tǒng)測試，儲(chǔ)能系統(tǒng)包含鋰電池pack(含BMS)、PCS等；2、根據(jù)測試需求制定系統(tǒng)測試計(jì)劃，設(shè)計(jì)測試方案及用例；3、執(zhí)行測試，BUG的全生命周期管理；4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，合理安排測試任務(wù)，保證測試計(jì)劃順利完成；5、系統(tǒng)場景識(shí)別及...
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企
崗位職責(zé)：1、市場調(diào)研分析：收集鋰電池行業(yè)細(xì)分市場相關(guān)信息，包括但不局限于產(chǎn)品、客戶、競爭對手等信息，并結(jié)合公司需要輸出分析報(bào)告。2、營銷管理：根據(jù)業(yè)務(wù)部門要求，定期復(fù)盤業(yè)務(wù)，找出差異并分析原因，商討糾偏措施，協(xié)助業(yè)務(wù)目標(biāo)順利達(dá)成。3、產(chǎn)品定價(jià)：結(jié)合客戶及市場...
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企
崗位職責(zé)：1、協(xié)同銷售與客戶做好技術(shù)溝通和需求溝通；2、準(zhǔn)確識(shí)別和理解客戶需求，制定產(chǎn)品技術(shù)方案，爭取客戶項(xiàng)目；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度管理，協(xié)調(diào)資源推動(dòng)過程中問題點(diǎn)和異常點(diǎn)的解決，保證客戶試樣順利完成；4、協(xié)助產(chǎn)品交付，對客訴問題給予技術(shù)支持；5、做好市場調(diào)研...
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企
崗位職責(zé)：1、了解用戶需求，進(jìn)行行業(yè)分析，市場調(diào)研，競爭對手分析等，進(jìn)行價(jià)值點(diǎn)提煉，完成產(chǎn)品定義及立項(xiàng)。2、與技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密配合，跟蹤設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試以及數(shù)據(jù)監(jiān)測等各個(gè)環(huán)節(jié)，以保證產(chǎn)品及時(shí)、高質(zhì)量上線發(fā)布，共同改善產(chǎn)品體驗(yàn)。3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品手冊的輸出和宣傳，進(jìn)行產(chǎn)品...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行鋰電池PACK電氣方案設(shè)計(jì)、元件選型、電氣圖紙?jiān)O(shè)計(jì)；2、根據(jù)生產(chǎn)要求編制電氣BOM和生產(chǎn)加工圖紙（接線圖、線束圖）；3、與客戶溝通電池組BMS與整車的高低壓接口、通信協(xié)議和控制策略；4、負(fù)責(zé)編制線束系統(tǒng)開發(fā)方案及整車線束設(shè)計(jì)；5、...
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企
崗位職責(zé)：1、熟悉鋰電池類產(chǎn)品相關(guān)的安全認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和測試內(nèi)容；2、收集產(chǎn)品的認(rèn)證需求，指導(dǎo)產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)；3、確定認(rèn)證測試方案，跟進(jìn)完成測試；4、與第三方機(jī)構(gòu)對接，完成認(rèn)證項(xiàng)目；5、上級(jí)安排的其他工作。任職要求：1、本科或以上學(xué)歷，電子信息相關(guān)專業(yè)；2、安規(guī)認(rèn)證工...
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企
PE（PACK電池包）
12-24萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.？參與新項(xiàng)目可行性評估，編寫項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案并組織評審，主導(dǎo)項(xiàng)目協(xié)調(diào)加速，按照需求完成項(xiàng)目目標(biāo),？推進(jìn)樣品及轉(zhuǎn)產(chǎn)2.？負(fù)責(zé)對鋰電池產(chǎn)品在試產(chǎn)、量產(chǎn)及客戶使用過程中發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行分析，提出改善措施3.？負(fù)責(zé)鋰電池PACK生產(chǎn)工藝技術(shù)的優(yōu)化、改進(jìn)、生產(chǎn)效率...
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企
崗位職責(zé)：1.協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)與客戶進(jìn)行溝通,確定項(xiàng)目需求,開展項(xiàng)目可行性評估和項(xiàng)目立項(xiàng)工作2.協(xié)調(diào)各部門技術(shù)資源,制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃3.按照項(xiàng)目開發(fā)流程,監(jiān)督并推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,定期與開發(fā)團(tuán)隊(duì)和客戶進(jìn)行溝通,預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)4.對項(xiàng)目進(jìn)行中的變更及時(shí)響應(yīng),協(xié)調(diào)好內(nèi)外部資源,調(diào)...
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企
BMS硬件測試工程師
8-17萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、從事產(chǎn)品的軟件功能測試，提供軟件更改意見。2、從事產(chǎn)品硬件功能測試、可靠性測試、抗干擾測試，提出更改意見。3、分析產(chǎn)品質(zhì)量問題并提供改善措施。4、承擔(dān)硬件部分新電路的開發(fā)、調(diào)試、測試工作。5、承擔(dān)測試架具的搭建、調(diào)試、文件配置。6、完成其他相關(guān)的...
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企
崗位職責(zé)：1.根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行電氣方案設(shè)計(jì)、元件選型，電氣圖紙?jiān)O(shè)計(jì)；2.根據(jù)生產(chǎn)要求編制電氣BOM和生產(chǎn)加工圖紙（接線圖、線束圖）設(shè)計(jì)；3.與客戶溝通電池組BMS與整車的高低壓接口、通信協(xié)議和控制策略；4.負(fù)責(zé)編制線束系統(tǒng)開發(fā)方案及整車線束設(shè)計(jì)；5.依據(jù)技術(shù)設(shè)...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能產(chǎn)品規(guī)劃工作，編制產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā)任務(wù)書，包括市場分析、功能需求描述、路標(biāo)規(guī)劃、銷售模式及財(cái)務(wù)概算等工作；2、負(fù)責(zé)進(jìn)行電力儲(chǔ)能項(xiàng)目的售前和售后支持工作3、進(jìn)行電力儲(chǔ)能系統(tǒng)現(xiàn)場施工設(shè)計(jì)、施工安裝及設(shè)備調(diào)試4、負(fù)責(zé)為用戶撰寫售前、售后系統(tǒng)方案，...
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企
軟件高級(jí)工程師
12-18萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)測試軟件的技術(shù)方案設(shè)計(jì)及系統(tǒng)開發(fā)實(shí)現(xiàn)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)測試軟件技術(shù)運(yùn)維及各類技術(shù)問題處理；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)測試軟件用戶技術(shù)支持；4、負(fù)責(zé)ODM產(chǎn)品研發(fā)時(shí)的測試軟件研發(fā)。任職資格:1、5年以上的電子產(chǎn)品生產(chǎn)測試軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有手機(jī)測試工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)...
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企
軟件高級(jí)工程師
12-18萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)測試軟件的技術(shù)方案設(shè)計(jì)及系統(tǒng)開發(fā)實(shí)現(xiàn)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)測試軟件技術(shù)運(yùn)維及各類技術(shù)問題處理；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)測試軟件用戶技術(shù)支持；4、負(fù)責(zé)ODM產(chǎn)品研發(fā)時(shí)的測試軟件研發(fā)。任職資格:1、5年以上的電子產(chǎn)品生產(chǎn)測試軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有手機(jī)測試工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)...
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企
崗位職責(zé):1、參與項(xiàng)目需求分析, 進(jìn)行系統(tǒng)概要與詳細(xì)設(shè)計(jì)； 2、根據(jù)公司技術(shù)文檔規(guī)范編寫相應(yīng)的技術(shù)文檔； 3、負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)新功能二次開發(fā)以及軟件的維護(hù)、更新； 4、完成軟件測試，記錄質(zhì)量測試結(jié)果。任職資格:1、熟悉VS.NET開發(fā)平臺(tái)，具備良好的代碼風(fēng)格和邏...
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企
崗位職責(zé):1、結(jié)構(gòu)評估：對產(chǎn)品初步的結(jié)構(gòu)進(jìn)行報(bào)價(jià)和評估，檢討產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的可行性，為客戶提供參考依據(jù)；2、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)：實(shí)施產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；3、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)評審：召集評審會(huì)議，對設(shè)計(jì)的產(chǎn)品進(jìn)行全面評審，確認(rèn)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的可行性與可操作性；4、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)輸出；5、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)驗(yàn)證；6、...
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企
軟件工程師
相同職位
10-16萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備上位機(jī)開發(fā)；2、對設(shè)備所需軟件功能進(jìn)行分析和評估，做出系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)方案；3、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程并解決軟件調(diào)試時(shí)出現(xiàn)的問題；4、擬制自動(dòng)化設(shè)備軟件BOM表，跟進(jìn)BOM下單流程；5、編寫設(shè)計(jì)輸出文件，歸檔設(shè)計(jì)資料。任職資格:1、大專及以上...
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企
硬件測試工程師
10-12萬 | 深圳市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé) 1、編寫測試計(jì)劃和方法，制作相關(guān)的測試治具； 2、組織并參與測試工作； 3、針對測試中發(fā)現(xiàn)的問題參與后續(xù)的改善工作； 4、在產(chǎn)品設(shè)計(jì)時(shí)介入，針對產(chǎn)品的可測試性提出意見。任職資格 1、熟悉模擬、數(shù)字等電子基礎(chǔ)知識(shí)； 2、熟悉一般電子產(chǎn)品硬件開發(fā)流程...
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企
電氣工程師
相同職位
10-12萬 | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、設(shè)備電氣設(shè)計(jì)，電氣圖繪制，零件選型及BOM制定； 2、線纜選型和接線排布； 3、優(yōu)化控制程序，提高設(shè)備性能； 4、樣機(jī)試制，參加現(xiàn)場試驗(yàn)并處理電氣故障，提出產(chǎn)品改進(jìn)措施； 5、確定最終產(chǎn)品或系統(tǒng)，并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊等相關(guān)文件資料； 6、負(fù)責(zé)...
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企
1、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，五年以上內(nèi)部審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)類、審計(jì)類中級(jí)以上職稱（有注冊會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格者優(yōu)先考慮）； 2、五年以上內(nèi)部審計(jì)、稽查、財(cái)務(wù)管理或企業(yè)業(yè)務(wù)流程管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)控制度；3、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)...
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企
C#軟件工程師
面議
| 深圳
| 大專或以上 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、新增功能、wpf開發(fā)； 2、二次開發(fā)的功能、BUG修正；3、與團(tuán)隊(duì)成員配合完成軟件項(xiàng)目的開發(fā)工作； 4、按計(jì)劃完成各項(xiàng)開發(fā)任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)進(jìn)行開發(fā)功能的單元測試、集成測試等工作 ；6、按項(xiàng)目要求撰寫各類技術(shù)文檔。任職要求：1、全日制大專...
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企
FOF基金經(jīng)理助理
12-36萬 | 深圳
| 全日制統(tǒng)招本科 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、對二級(jí)市場一流的陽光私募基金投資組合進(jìn)行深度分析，特別是量化分析，向基金經(jīng)理提供分析、預(yù)測和建議；2、協(xié)助基金經(jīng)理建立起一套完整周密有效的分析和追蹤二級(jí)市場投資組合的系統(tǒng)，持續(xù)判斷基金組合配置的合理性；3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作和任...
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企
任職要求：1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。管理類專業(yè)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律等專業(yè)；2.具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，能夠忠誠地履行職責(zé)；3.具有豐富的融資、投資和資本運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)...
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企
rom開發(fā)
8-9萬 | 深圳
| 不限 | 工作年限不限
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
android rom 開發(fā)，android 盒子rom 的適配性定制開發(fā)等你來！
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企
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)系統(tǒng)開發(fā)。崗位要求：計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；1、熟悉Java語言，至少3年或以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉J2EE相關(guān)概念和技術(shù)，熟悉Java設(shè)計(jì)模式，并且有相關(guān)的設(shè)計(jì)模式開發(fā)技巧； 3、熟練掌握J(rèn)ava及其相關(guān)開源技術(shù)，如：St...
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企
Android軟件開發(fā)工程師 (UI/App)崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)需求完成UI的交互開發(fā)
2. 完成AndroidAPP軟件的架構(gòu)設(shè)計(jì)和模塊開發(fā)
3. 制定與第三方軟件和系統(tǒng)通信的接口
Android軟件開發(fā)工程師 (UI/App)任職要求：
1....
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企
土建工程師
相同職位
20-35萬 | 深圳
| 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目全過程的設(shè)計(jì)質(zhì)量、進(jìn)度控制及管理工作； 2、負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)圖紙的審核，履行結(jié)構(gòu)專業(yè)工程師的崗位職責(zé)； 3、負(fù)責(zé)組織與設(shè)計(jì)院、主力租戶、設(shè)備供應(yīng)商、總包、分包等相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作； 4、負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)以及新技術(shù)、新材料、新設(shè)...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司日常、業(yè)務(wù)合同、法律文件的起草、審核；2、為公司各部門提供法律咨詢，協(xié)助處理疑難法律事務(wù)；3、負(fù)責(zé)法律知識(shí)及合同相關(guān)培訓(xùn)工作；4、參與公司管理規(guī)章制度的制訂和修改，并進(jìn)行合規(guī)性審查；5、代表公司處理各類訴訟法律事務(wù)。任職要求：1...
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企
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)從產(chǎn)品企劃到終端銷售的全系統(tǒng)策劃工作，對產(chǎn)品線銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)；2、根據(jù)公司整體品牌策略，通過市場分析，梳理產(chǎn)品品牌策略，明確產(chǎn)品在市場定位、宣傳推廣、渠道表現(xiàn)、產(chǎn)品視覺表現(xiàn)、價(jià)格定位、促銷、渠道設(shè)計(jì)等的系統(tǒng)化市場營銷策劃方案，，持續(xù)不...
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企
招聘經(jīng)理
相同職位
面議
| 深圳
| 全日制統(tǒng)招本科 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈體系職員類招聘； 2、候選人招聘跟蹤管理； 3、建立供應(yīng)鏈體系人才庫； 4、負(fù)責(zé)招聘渠道的擴(kuò)充與完善； 5、參與公司招聘規(guī)劃和人員編制預(yù)算； 6、優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率； 7、監(jiān)督執(zhí)行招聘工作，滿足公司各部...
