崗位職責?1. ?戰略支持?o 深入業務部門，理解業務戰略與痛點，制定匹配的人力資源規劃與解決方案?。o 推動公司HR政策、制度在業務部門的落地執行，確保人力資源戰略與業務目標對齊?。2. ?人才管理?o 主導招聘全流程（含社招/校招），完成人才引進目標，搭建人才梯隊?。o 實施人才盤點、績效管理及人才發展計劃，提升關鍵人才儲備率?。任職要求?1. ?硬性條件?o 學歷：本科及以上（人力資源管理等專業優先）?。o 經驗：5年以上HRBP經驗（新能源鋰電行業優先）?。o 技能：熟悉人事1-2個模塊，精通招聘模塊，有包括藍領招聘經驗及渠道。2. ?核心能力?o 業務敏銳度：快速理解業務邏輯，將HR策略轉化為業務支持方案?。o 數據分析力：通過人效、離職率等數據驅動決策?。o 溝通影響力：協調管理層與員工，推動HR項目落地?。3. ?素質要求?o 抗壓能力、自我驅動、高度責任心?。

深圳鵬程無限新能源有限公司成立于2023年，是國內同時擁有寧德時代技術授權與售后服務的電池制造與銷售公司。公司總部位于深圳，主要從事電池制造、銷售及儲能技術服務等。 在寧德時代全方位技術加持下，公司已充分具備電芯、電箱、電柜、電池集裝箱生產能力，針對發電側、電網側等不同需求推出了多元化產品。