一直以來，校園招聘都是企業人才招聘的一個重要手段，也是應屆畢業生尋找確定工作的一個主要途徑。那么，對于校園招聘的流程，你都知道多少呢？下面小編將為大家科普的就是校園招聘的流程，小伙伴們快來了解一下吧~ 一般來說，企業進行校園招騁都是有一定流程的，整個...[全文]
校園招聘的企業一般都要求應聘者先投遞簡歷，他們往往先通過簡歷對應聘者進行初步的篩選。那么如何才能寫一份好簡歷，讓自己從千百份簡歷中脫穎而出呢? 下面我們來看看獵頭公司顧問介紹校園招聘投遞簡歷需要注意哪些。面試時應屆畢業生要準備哪些 一、簡歷個人信息必...[全文]
中國工商銀行股份有限公司簡稱中國工商銀行。本文將介紹中國工商銀行校園招聘筆試經驗。 中國工商銀行校園招聘筆試經驗(1) 一、中國工商銀行筆試試卷解析 中國工商銀行校園招聘考試正常在每年的11月至12月間考試，所有科目匯總為一張卷。 ...[全文]
強生、中國銀行、中廣核、歐萊雅、神龍分別是護理、金融、核電、化妝品、汽車行業的翹楚，企業經營能力在各自業界奉為典范。那么，它們在人才爭奪戰役的最前線——校園招聘選拔過程中存在著哪些不足？采用的哪種測評模式？采用了什么解決方案？國內專業人才測評機構NormSta...[全文]
職位類型：職員 面試地點：北京 招聘公司：奇虎360 360科技有限公司是現在中國領先的互聯網安全產品供應商，根據第三方統計，按照用戶的數量計算，360已經是中國前三名互聯網公司之一了。所以很多畢業的學生就想進入這家企業。就拿小編自身舉例，我周圍包括...[全文]
職位類型：產品運營 招聘公司：京東 面試時間：2014年10月（2015校招） 面試地點：沈陽 分享這篇面經的是一位機械工程碩士，一直想轉行，選擇產品運營是因為不限制專業，又對產品崗位感興趣。她經過筆試和三次面試，最終拿到了offer。 筆試： ...[全文]
職位類型：技術類 招聘公司：京東 面試時間：2014校招 樓主去面試時有一個小時的筆試，試題和去年的一樣（這個網上都有），但有一個附加題是求平方根的（牛頓迭代法可以求解）。然后所有的人都會接著有兩面，具體結果不會當場告訴，說是隨后會有HR聯系。下面簡...[全文]
職位類型：技術類 面試時間：2015校招 招聘公司：美團網 筆試題目好多是算法類型的，貌似都是用c寫的。現在只模糊記得下面兩道題了： 1.求把一個字符串轉換成整數，轉換出錯，則返回0，大概意思是這樣吧。 我想到的的解決辦法是，把每一個字符提取出來...[全文]
職位類型：產品助理 面試時間：2015校招 招聘公司：奇虎360 面是一位文科專業的研究生在參加360校招，應聘產品助理時的筆試及面試經歷。 首先是筆試，30道行測題加5道開放性題目，75分鐘，時間超級緊張，開放性題目都是寫大概。最后是根據30道行...[全文]
校園招聘的企業一般都要求應聘者先發電子簡歷，他們往往先通過簡歷對應聘者進行初步的篩選。那么如何才能寫一份好簡歷，讓自己從千百份簡歷中脫穎而出呢？ 一、內容必須真實 IBM中國區人力資源總監白文杰強調，不管是你的知識水平、業務能力，還是你...[全文]
招商銀行，是中國第一家完全由企業法人持股的股份制商業銀行，簡稱招行，成于1987年4月8日。本文是關于招商銀行校園招聘筆試經驗，歡迎閱讀學習。 篇一： (一)基礎知識部分。70題左右。 1.時事政治。簡單地說就是本年度發生的國內、國外重...[全文]
■必要時學會用數據說話 Q：寫簡歷最核心的要點是什么？ A：寫重點。第一個重點，是與所求崗位直接相關的要點和工作經歷；用人企業篩選簡歷時，用人單位一般會注重自身需求：比如看你專業是否對口，看你的學習成績等。再者，還要看你在其他方面的一些...[全文]
做校園招聘的流程是怎樣?如何做好校園招聘工作?現在本文做校園招聘的基本流程整理出來，供大家供參。 一、前期準備工作： 1、公司決策層依公司中長期戰略規劃明定公司次年的戰略規劃; 2、各職能部門負責人依公司戰略規劃進行內部人員盤點及提出次...[全文]