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行業新聞

六招讓你成職場超男超女

2017-11-26

  "超級女聲"轟隆隆拉下帷幕,一檔電視娛樂節目讓幾個小女生幾乎在一夜間紅遍中國,讓很多俊男靚女煞是羨慕。職業專家說,職場也如同一場接一場的秀,一個人作秀能力的高低決定他在職場舞臺上的票房號召力。不要以為埋頭苦干你就會得到老板的青睞,事實上,老板最容易患"近視...[全文]

別把有趣不當實力

2017-11-26

  2013年,對人最高規格的贊美不是你有錢有才,而是,你真有趣。有趣,正在作為一種軟實力,在生活與工作中發揮著隱形的力量。   公司要裁員。在A和B之間最后我選擇了留下A。這讓很多人無比吃驚,論業務能力及業績,B在A之上。可是,"民間"調研的結果,大家...[全文]

致沒背景、沒關系、沒房、沒車的職場屌絲

2017-11-26

  致沒背景、沒關系、沒房、沒車的職場屌絲   如果你現在沒背景、沒關系、沒房、沒車、沒物質基礎、能力不高、經驗一般、資源很少,那就選擇好自己的人生和需求,其他別埋怨,也甭惦記:   想要生活與工作平衡,去國企央企,但待遇基本靠熬年頭;   ...[全文]

【職場勵志】創業過程中可怕的7種致命成本

2017-11-26

  【職場勵志】創業過程中可怕的7種致命成本   有一份詳盡的計劃書固然很好,但意外總會發生,絕大多數創業者往往敲定前三步就開始付諸實踐了。   花一點時間計劃,將大量的時間投入在行動上。如果你不確定,就先做點什么,然后根據情況作出適當的反應。失敗...[全文]

飯堂伙食承包協議

2017-11-26

  甲方根據需要將飯堂承包給乙方經營、管理,經以方友好協商特簽訂本協議,甲、乙雙方共同遵守執行:  一、協議雙方  發包方:____________________(以下簡稱甲方)  承包方:____________________(以下簡稱乙方)  二、承包...[全文]

三國演義中的職場之道

2017-11-26

  《三國演義》是中國四大名著之一,我們可以從不同的角度去讀。可以從三國演義中讀軍事謀略,讀管理方法,也可以讀出職場生存之道。   1.劉備的經歷告訴我們:英雄不問出身。集團總裁,完全可以從擺地攤做起。   2.諸葛亮的經歷告訴我們:進私企,其實比...[全文]

不快樂,也要工作

2017-11-26

  理論上來說,隨著生產效率的提高,人們的工作時間可以變得越來越少,會用更多的時間去享受生活。但是,事實上沒人這樣做。科學進步并沒有縮短8小時工作制和延長休息日。   美國的《心理科學》雜志發表的一項研究試圖解釋原因:人總有一種根深蒂固的本能,會去努力賺...[全文]

你必須有一個圈子

2017-11-26

  職責是你必須要做的工作,但辦公室的生存定律是,職責就是你必須要做的工作之外的所有工作。關鍵的問題是鍋貼男,將大部分的時間用在了幫同事做“雜工”上,導致他自己的事情無法按時按量的完成。這個很可怕![全文]

職場故事感悟:以感恩的心態面對一切

2017-11-26

  職場勵志故事:以感恩的心態面對一切   有一個叫史蒂文斯的中年男人在一家公司里當程序員,他已經在這家軟件公司里干了8年。然而,就在這一年,公司倒閉了。這時,史蒂文斯的第三個兒子剛剛降生,巨大的經濟壓力使他喘不過氣來。   于是,史蒂文斯開始了漫...[全文]

早起的鳥兒有蟲吃!

2017-11-26

  早起的鳥兒有蟲吃!   那些最成功的人有什么共性?他們都起得特別早,并且充分利用早晨的時間。來說說為什么:   在忙碌的一天開始之前,早起能夠使你有充分的時間思考。簡單地說,早晨的時間屬于自己,在別人占用自己時間和注意力之前,把當天要處理的事情...[全文]

女人職場成功之六大法則

2017-11-26

  女性職場成功之六大法則   一直說女人要獨立,一直說男女要平等,事實和男性比較而言,女性在職場有先天的性格優勢,也有劣勢。作為一個渴望成功的職業女性,看了很多前輩的經驗之談,總結來去,我認為有以下六大法則,應當遵守,值得深思。   法則之一:大...[全文]

給上班族的一封公開信,價值千金的職場建議

2017-11-26

  給上班族的一封公開信,價值千金的職場建議   表妹:   你好!很快你就要畢業了。初入職場,有些話我要對你說。從我所在公司的一個同事說起吧。李健是一個名牌大學的畢業生,擅長市場營銷。但是領導并沒有直接讓他負責市場開發這塊工作,而是讓他運營公司的...[全文]

你不優秀,是因為還沒把眼前的事情做到極致

2017-11-26

  作者:丁是丁   我們BOSS是個追求完美的人。   多年前的一天,他無意看到市場部墻壁上貼了一張品牌廠家的招貼畫,貼畫的人顯然沒有做平衡矯正,畫貼得有些吊斜,而且是隨便撕了(或用牙咬斷)透明膠帶直接貼的。老板把部門主管叫來,就說了那句后來常在...[全文]

白技

2017-11-26

  與"灰技"相對,白技是指職場生存所必需的業務能力。   如果把職場比作吃飯,我覺得"白技"是主食,保證營養攝入;"灰技"是甜點,是吃完主食后換換口味。一個人要想在職場輝煌,高質量完成工作,應該既食主食又食甜點,并且掌握好主食和甜點的搭配。顯然,"白技...[全文]

職場勵志機會:如何把握好關鍵時刻

2017-11-26

  職場勵志機會:如何把握好關鍵時刻   左誠一直有個苦惱:上班六年,職位怎么也上不去。平心而論,他的實力比較突出,有創意、有團隊精神,個人也很刻苦,早來晚歸,為公司付出很多......這么優秀,早該晉升了!家人和朋友都很為他鳴不平,可好事偏偏每次都輪不...[全文]

大學生求職需要注意的心態問題

2017-11-26

  碰到很多大學生在處理自己職業選擇中的一些做法,值得商榷,提出來給大家思考,最好能夠避免:   一是老讓家長出面處理自己的職業選擇問題--從選專業、到找實習、到推薦工作,老讓自己的家長幫自己去說話,這基本上就是自廢武功了。有些單位甚至很明確,那么大的孩...[全文]

【職場勵志】年輕的你,為何沒有了工作動力?

2017-11-26

  【職場勵志】年輕的你,為何沒有了工作動力?   同樣一件事物,在不同的人看來,或者從不同的角度去看,都會有完全不同的發現。下雨了,有的人會高興地說:"雨后的空氣好新鮮,感覺真棒!"而有的人則會皺著眉頭說:"哎,真討厭,到處都臟兮兮的。"這兩種截然不同...[全文]

銀行企業理財起硝煙

2017-11-26

  近期,浦發、光大、交行的有關企業理財的新動作令人目不暇接。業內人士稱,繼個人理財熱之后,銀行在企業理財產品的爭奪將愈演愈烈。   2005年注定是理財年,在個人理財競爭如火如荼之時,企業理財創新的\\"戰場\\"又燃烽火。安全可靠、個性十足的各類企業...[全文]

并不可怕的示弱

2017-11-26

  朋友公司的一位銷售經理,工作上干練沉穩,戰功赫赫。公司年會上,他常被安排和領導們同桌。孰料,美國總部準備提升他時,中國區幾位領導,連同他的直屬上司,都在大老板面前一致反對,列舉了其種種不是,竭力推選另一位資歷平平的候選人。   我們常常看到類似現象,...[全文]

幫人也是在幫自己

2017-11-26

  文/趙元波   中山君的丞相司馬熹才能出眾,深得國君信任,引起中山君的寵姬陰姬的嫉恨,常在中山君的枕邊說他的壞話,打壓司馬熹,兩人因此有了隔閡。   中山君的妃嬪眾多,打算從中挑選一人立為王后,嬪妃們明爭暗斗,都想在這場王后爭戰中脫穎而出,當上...[全文]

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