個(gè)人繳納社保怎么做才能領(lǐng)到更多的退休金呢？養(yǎng)老保險(xiǎn)是大家繳納社保非常關(guān)注的一點(diǎn)，尤其是通過社保代繳繳納社保的人，為了保障自己的權(quán)益可能更加關(guān)心.

　　職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)，是用人單位幫忙繳納的，而且是國家強(qiáng)制規(guī)定必須繳納的，繳費(fèi)比例為：個(gè)人承擔(dān)繳費(fèi)工資的8%，單位承擔(dān)繳費(fèi)工資的19%，享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的條件是累計(jì)繳費(fèi)滿十五年，且達(dá)到法定退休年齡。另外，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，分為個(gè)人賬戶和統(tǒng)籌賬戶，個(gè)人繳費(fèi)工資的8%是進(jìn)入個(gè)人賬戶累計(jì)的，單位承擔(dān)19%是進(jìn)入統(tǒng)籌賬戶的。

　　繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)劃算不劃算呢?我們找個(gè)例子來看看：我們需要看的是普通工人，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)工資偏高不準(zhǔn)確，而且領(lǐng)導(dǎo)是少數(shù)不具有代表性，普通工人的收入偏低，更關(guān)心養(yǎng)老金繳納是否劃算。所以選取的目標(biāo)應(yīng)該是已經(jīng)退休的人員，而不是選取目前正在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的人測算，因?yàn)槲磥淼膫€(gè)人收入不確定，未來的社平工資也不確定，測正在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的人的待遇，一點(diǎn)都不會(huì)準(zhǔn)確。

　　例子：張某，1982年參加工作，普通工人工資一直在社會(huì)平均工資以下。

　　張某在2017年退休后，每個(gè)月的退休金為2518元。

　　張某在1982年上班，1995年開始繳費(fèi)，個(gè)人的繳費(fèi)總額為40835元，退休之后，每年的退休金為2518.86*12=30226.32元，也就是說張某60歲退休，在62歲的時(shí)候就已經(jīng)回本了。之后他再多活多少年就賺多少年。這里可能會(huì)有人要問，要是他60剛過，還沒領(lǐng)回本金就去世了怎么辦是不是就虧了?對(duì)于這個(gè)問題在養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)政策中有提到，退休人員亡故的，退休人員的家屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金，符合條件的還可以領(lǐng)取遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)，具體數(shù)額各個(gè)地區(qū)不同。所以說也是不用擔(dān)心的。