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  • 所屬行業(yè):
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      15-19萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘經(jīng)理崗位職責(zé): 1、完善公司招聘制度、招聘體系及招聘流程,分析公司人力資源需求; 2、擬定招聘方案,組織實(shí)施招聘活動(dòng),負(fù)責(zé)總部及大區(qū)分公司招聘工作的推進(jìn)、執(zhí)行、結(jié)果分析和有效跟進(jìn); 3、甄別、選擇、建立和維護(hù)合適的招聘管道,制定招聘預(yù)算并控制執(zhí)行; ...
    • 交互設(shè)計(jì)產(chǎn)品經(jīng)理

      12-18萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      交互設(shè)計(jì)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所在業(yè)務(wù)網(wǎng)站的信息架構(gòu)、界面布局與引導(dǎo)、操作流程、產(chǎn)品前瞻性概念設(shè)計(jì)等交互工作 2、能分析出用戶的核心需求,并完成信息架構(gòu)、設(shè)計(jì)流程及原型 3、熟悉用戶需求分析方法,掌握可用性相關(guān)知識(shí),能對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行可用性測(cè)試和分析,并...
    • 大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理

      12-18萬 | 上海市 | 碩士 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理任職條件: 1、洞悉行業(yè)發(fā)展和結(jié)合公司戰(zhàn)略,深入業(yè)務(wù)一線了解需求場(chǎng)景和挖掘商業(yè)機(jī)會(huì),負(fù)責(zé)電商數(shù)據(jù)服務(wù)類產(chǎn)品的規(guī)劃,需求分析和產(chǎn)品設(shè)計(jì) 2、對(duì)產(chǎn)品的生命周期負(fù)責(zé),提出創(chuàng)新性的產(chǎn)品藍(lán)圖框架,獨(dú)立完成需求調(diào)研產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)策略,以及推動(dòng)項(xiàng)目的...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      12-18萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)IM產(chǎn)品的功能規(guī)劃、需求分析、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品優(yōu)化等; 2、輸出產(chǎn)品的原型和需求說明書; 3、根據(jù)版本計(jì)劃和目標(biāo),跟蹤項(xiàng)目研發(fā)、測(cè)試進(jìn)展; 4、根據(jù)線上反饋和日常數(shù)據(jù)進(jìn)行用戶行為分析,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)一步加工和挖掘,并提...
    • HRVP

      250-280萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      HRVP,某知名互聯(lián)網(wǎng)金融公司尋訪一位HR負(fù)責(zé)人,要求人選最好有互聯(lián)網(wǎng)或者IT或者金融行業(yè)背景,目前是公司HR負(fù)責(zé)人,年薪過百,能從戰(zhàn)略角度思考人力資源,能進(jìn)行組織診斷等。
    • 人事招聘經(jīng)理

      30-60萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人事招聘經(jīng)理崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)及發(fā)展需求,協(xié)助制定人員預(yù)算,掌握各部門招聘需求,編制年度、季度人員招聘計(jì)劃; 2、維護(hù)和完善招聘渠道,改進(jìn)公司人才選拔體系和招聘流程,按時(shí)保質(zhì)地滿足公司用人需要; 3、進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別及招聘測(cè)試、面試、篩選、錄用...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      150-180萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé): 1、參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略與產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)的制定,并指導(dǎo)產(chǎn)品經(jīng)理開展工作。 2、負(fù)責(zé)搜集和提出產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品規(guī)范,做出產(chǎn)品的全面設(shè)計(jì),如功能,特性,使用流程,性能要求等; 3、可獨(dú)立輸出網(wǎng)站和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的設(shè)計(jì)原型并組...
    • 產(chǎn)品高級(jí)經(jīng)理

      30-60萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)移動(dòng)客戶端APP產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)和推廣; 2. 將產(chǎn)品功能、機(jī)制、流程用恰當(dāng)?shù)墓ぞ咴O(shè)計(jì)為產(chǎn)品原型,,制訂產(chǎn)品需求文檔,以供設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試人員明確產(chǎn)品需求和進(jìn)行開發(fā)、測(cè)試; 3、跟進(jìn)UI設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)和技術(shù)人員的開發(fā),確保...
    • UI設(shè)計(jì)師 相同職位

      15-24萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      UI設(shè)計(jì)師崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成公司自主產(chǎn)品網(wǎng)站/移動(dòng)端應(yīng)用的界面設(shè)計(jì)、靜態(tài)頁(yè)面制作,對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)站頁(yè)面持續(xù)美化改進(jìn); 2、獨(dú)立完成公司自主產(chǎn)品網(wǎng)站頁(yè)面瀏覽器兼容性調(diào)優(yōu),網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品頁(yè)面交互效果實(shí)現(xiàn)。 UI設(shè)計(jì)師任職要求: 1、大專以上學(xué)歷;三年以上的網(wǎng)...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      90-100萬 | 廣州市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 統(tǒng)籌集團(tuán)人力資源、行政管理的全面事務(wù),協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù),推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展; 2. 優(yōu)化人力資源、行政管理體系,研究與設(shè)計(jì)符合企業(yè)高速發(fā)展的人力資源、行政管理模式,制定和完善相關(guān)管理制度; 3....
    • Java軟件研發(fā)工程師

      15-30萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Java軟件研發(fā)工程師崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線的網(wǎng)站后臺(tái)的開發(fā)和升級(jí)維護(hù)工作基于Java技術(shù)的企業(yè)級(jí)應(yīng)用開發(fā); 2、 負(fù)責(zé)全平臺(tái)客戶端產(chǎn)品的后臺(tái)管理系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn) 3、 參與系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)完成核心代碼; 4、 與產(chǎn)品、客戶端開發(fā)、前...
    • ****工程師(node....

      14-30萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、使用HTML/CSS/****開發(fā)網(wǎng)頁(yè)應(yīng)用; 2、使用node.js開發(fā)服務(wù)器端程序; 任職資格: 1、 本科學(xué)歷及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上從事****開發(fā)的經(jīng)歷;熟練掌握HTML/CSS/AJAX; 3、精通HTM...
    • Android軟件工程師 相同職位

      30-50萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Android軟件工程師工作職責(zé): 1、執(zhí)行并完成功能開發(fā); 2、分析需求文檔,定制開發(fā)計(jì)劃,并與產(chǎn)品人員溝通; 3、評(píng)估開發(fā)計(jì)劃執(zhí)行情況,提交測(cè)試包給測(cè)試組進(jìn)行測(cè)試; 4、與測(cè)試組賀產(chǎn)品組相關(guān)人員溝通,獲取BUG文檔,分析BUG并制定修改計(jì)劃; 5...
    • Android技術(shù)主管

      30-50萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Android技術(shù)主管職位描述 1.完成Android系統(tǒng)工具類軟件開發(fā),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔; 2.根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行功能定義,程序設(shè)計(jì); 3.根據(jù)設(shè)計(jì)文檔或需求說明完成代碼編寫,調(diào)試和維護(hù); 4.分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題; 5.協(xié)助測(cè)試工程...
    • 測(cè)試工程師 相同職位

      10-20萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      測(cè)試工程師崗位職責(zé): 1.配合產(chǎn)品經(jīng)理測(cè)試輸出視覺和交互的html5實(shí)現(xiàn) 2.負(fù)責(zé)html5頁(yè)面和手機(jī)app測(cè)試 測(cè)試工程師任職要求 1.具備1年以上軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn) 2.能夠編寫測(cè)試用例,有單元測(cè)試優(yōu)先 3.了解html5,****,androi...
    • Java軟件開發(fā)工程師 相同職位

      20-40萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Java軟件開發(fā)工程師崗位職責(zé): 1.能理解產(chǎn)品部設(shè)計(jì)稿并參與項(xiàng)目需求討論; 2.撰寫項(xiàng)目的系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔,有序的完成項(xiàng)目開發(fā); 3.與前端開發(fā)人員配合完成WEB交互功能; 4.與運(yùn)維人員配合討論項(xiàng)目上線注意事項(xiàng),并按運(yùn)維人員要求編寫項(xiàng)目上線說明; 5...
    • PHP軟件開發(fā)工程師 相同職位

      20-45萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      PHP軟件開發(fā)工程師崗位職責(zé): 1、參與公司項(xiàng)目框架設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析及流程控制。 2、參與項(xiàng)目代碼書寫、維護(hù)和升級(jí),攻克技術(shù)難題。 3、做好技術(shù)文檔的撰寫、歸檔。 PHP軟件開發(fā)工程師崗位要求: 1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 2、2年以上大...
    • web安全工程師

      15-30萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      web安全工程師崗位職責(zé): 1.從事web安全攻防,系統(tǒng)滲透攻防研究; 2.跟蹤研究最新的安全攻防技術(shù); 3.負(fù)責(zé)日常安全檢查掃描,及安全分析和安全審計(jì); 4.響應(yīng)應(yīng)急安全事件。 5.負(fù)責(zé)運(yùn)維環(huán)境的安全策略實(shí)施、安全狀態(tài)監(jiān)控、安全日志管理、安全配置管...
    • IT運(yùn)維工程師

      10-20萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      IT運(yùn)維工程師崗位職責(zé): 1.Linux平臺(tái)下的系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)及安全相關(guān)解決方案制定。 2.相關(guān)項(xiàng)目的分析、設(shè)計(jì)、管理、實(shí)施、測(cè)試、部署等工作。 3.重要linux服務(wù)器系統(tǒng)權(quán)限分配和管理。 4.對(duì)生產(chǎn)環(huán)境和測(cè)試環(huán)境的服務(wù)器運(yùn)行狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,對(duì)異常情況...
    • 互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      20-35萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品優(yōu)化等工作; 2、制定產(chǎn)品需求計(jì)劃,進(jìn)行可行性分析及設(shè)計(jì),撰寫產(chǎn)品功能需求說明書,負(fù)責(zé)需求的跟蹤和控制; 3、深入分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品和推廣情況,及時(shí)調(diào)研和監(jiān)控; 4、及時(shí)收集并處理...
    • web前端開發(fā)工程師 相同職位

      25-45萬 | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      web前端開發(fā)工程師工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目平臺(tái)前端界面的構(gòu)建,各類交互設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn); 2.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目平臺(tái)前端樣式和js腳本的模塊/接口設(shè)計(jì)及優(yōu)化; 3.配合后臺(tái)開發(fā)人員完成項(xiàng)目; web前端開發(fā)工程師職位要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,4年以...
    • PHP軟件工程師 相同職位

      15-25萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      PHP軟件工程師任職條件: 1、具有3年以上php開發(fā)經(jīng)驗(yàn),具有大型網(wǎng)站/程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立根據(jù)需求文檔設(shè)計(jì)系統(tǒng)框架; 2、精通Smarty模版引擎,熟悉一種以上php框架,如thinkPHP,熟悉面向?qū)ο缶幊蹋哂蠵HP緩存技術(shù)使用、靜態(tài)化設(shè)計(jì)方面的經(jīng)...
    • 項(xiàng)目總經(jīng)理 相同職位

      320-370萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      大區(qū)總經(jīng)理:管控多個(gè)城市項(xiàng)目,近2年統(tǒng)籌100萬以上體量項(xiàng)目或20億以上業(yè)績(jī)經(jīng)歷; 項(xiàng)目總經(jīng)理、副總:管控一個(gè)城市項(xiàng)目,近2年統(tǒng)籌50萬以上體量項(xiàng)目或10億以上業(yè)績(jī)經(jīng)歷; 有前50強(qiáng)知名企業(yè)背景; 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷; 至少10年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn);
    • 總部營(yíng)銷經(jīng)理

      80-90萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      總部營(yíng)銷經(jīng)理任職條件: 1、統(tǒng)招本科以上,35歲以下 2、要求有上海標(biāo)桿項(xiàng)目營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn) 3、至少三年以上營(yíng)銷總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、房地產(chǎn)知名企業(yè)背景 5、有豐富營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出,溝通能力強(qiáng)
    • 培訓(xùn)經(jīng)理及高級(jí)經(jīng)理

      15-40萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      培訓(xùn)經(jīng)理及高級(jí)經(jīng)理任職條件: 1、員工關(guān)系/薪酬/培訓(xùn)至少五年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷; 3、有知名企業(yè)背景優(yōu)先; 4、有創(chuàng)業(yè)及快速成長(zhǎng)型公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、熟悉對(duì)應(yīng)模塊全體系流程及相關(guān)勞動(dòng)法規(guī); 6、有一定相應(yīng)資...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      180-240萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      急聘:銀行背景人力副總,薪資可達(dá)200萬以上,,英語不硬性要求!年齡38-45,全日制本科以上,總行人力副總以上或板塊HRD(如信用卡中心)或一線城市分行人力一把手,2周-3周到崗做好.
    • KOL管理專員

      10-20萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      KOL管理專員崗位職責(zé): 1、潮流時(shí)尚的追隨者,具有時(shí)尚領(lǐng)域KOL管理經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)根據(jù)合作伙伴的需求,制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和推廣計(jì)劃,并制定計(jì)劃方案的落實(shí)和執(zhí)行; 3、執(zhí)行包含開發(fā)、策劃、推廣、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)等工作; 4、處理大型的KOL的社區(qū),創(chuàng)建論壇,分層...
    • 高級(jí)管理經(jīng)理

      15-30萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高級(jí)管理經(jīng)理發(fā)現(xiàn)并收集優(yōu)秀的網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容 在工作過程中提供產(chǎn)品的反饋給開發(fā)團(tuán)隊(duì) 整理并分析網(wǎng)站訪客的統(tǒng)計(jì)記錄 與用戶社區(qū)溝通并獲取反饋 在各種用戶社區(qū)管理工作中起輔助作用要求互聯(lián)網(wǎng)社會(huì)化媒體的活躍用戶 1、潮流時(shí)尚的追隨者,具有時(shí)尚領(lǐng)域KOL管理經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)...
    • 商品經(jīng)理 相同職位

      18-25萬 | 上海市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      商品經(jīng)理任職條件: 5年以上時(shí)尚產(chǎn)品線上經(jīng)驗(yàn),主要負(fù)責(zé)商品分析,商品組合,網(wǎng)頁(yè)視覺效果審核,品牌故事收集,商品推廣等,最好是有時(shí)尚行業(yè)的電商經(jīng)驗(yàn),產(chǎn)品以服裝,化妝品為主
    • 銷售主管 相同職位

      15-20萬 | 上海市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-03 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      銷售主管,保證業(yè)績(jī)達(dá)成,促進(jìn)下屬成長(zhǎng),創(chuàng)業(yè)公司壓力大能加班者優(yōu)先銷售主管,保證業(yè)績(jī)達(dá)成,促進(jìn)下屬成長(zhǎng),創(chuàng)業(yè)公司壓力大能加班者優(yōu)先銷售主管,保證業(yè)績(jī)達(dá)成,促進(jìn)下屬成長(zhǎng),創(chuàng)業(yè)公司壓力大能加班者優(yōu)先銷售主管,保證業(yè)績(jī)達(dá)成,促進(jìn)下屬成長(zhǎng),創(chuàng)業(yè)公司壓力大能加班者優(yōu)先銷售...
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